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江蘇盛浩工程科技有限公司

聯系人:彭經理

電話:0516-85553888

手機:19952152162

郵箱:jsshenghaokeji@163.com 

網址:www.toowoombabears.com

地址:徐州高新技術產業開發區申鑫石材城一號廠房



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設計工程師

工作內容:

1、建立和完善公司附著式升降施工平臺產品的設計和研發工作,確保產品技術迭代升級,持續創新。

2、開展升降施工平臺專利申報工作。

3、參與公司產品性能分析、技術可行性研究與評審會議。

4、制定技術管理制度,參與編制相關技術規程和有關技術規定。

5、指導施工升降平臺現場安裝、調試工作。

職位要求:

1、研究生學歷,機械設計制造及自動化、土木工程專業;

2、中共黨員、學生干部優先,參與專業性比賽獲得獎勵者優先;

3、具有較強的表達、思考、協調、溝通能力和抗壓能力;

4、責任心強,有良好團隊合作精神;

5、熟練操作CAD,solidwords,BIM等設計軟件;

薪酬福利:

1、行業內具有相對競爭力的薪酬水平:10000-15000元/月;

2、暢通的職業發展通道;

3、五險、商業保險、年終獎金、節日禮金、工作餐補助、帶薪休假、生日禮品、定期組織團建、旅游等。


土木工程技術人員                     5人

工作內容:

1、指導施工升降平臺現場安裝、調試工作。

2、指導、控制班組施工質量及安全。

3、分管項目的全流程節點把控。

職位要求:

1、本科以上學歷,機械工程、土木工程專業;

2、中共黨員、學生干部優先,參與專業性比賽獲得獎勵者優先;

3、具有較強的表達、思考、協調、溝通能力和抗壓能力;

4、責任心強,有良好團隊合作精神;

5、熟練操作CAD,solidwords,BIM等設計軟件;

薪酬福利:

1、行業內具有相對競爭力的薪酬水平:8000-10000元/月;

2、暢通的職業發展通道;

3、五險、商業保險、年終獎金、節日禮金、工作餐補助、帶薪休假、生日禮品、定期組織團建、旅游等。


營銷人員                          10人

工作內容:

1、做好市場信息的調研與分析,不斷開拓和開發市場。

2、搜集、整理客戶信息,建立用戶網絡進行定期分析,提出決策性建議。

3、項目投標報價、組織合同評審、合同談判和最終簽訂。

4、分管城市的項目全流程把控(城市區域負責人)。

職位要求:

1、本科以上學歷,經濟學類、經濟與貿易類、市場營銷專業;

2、中共黨員、學生干部優先,參與專業性比賽獲得獎勵者優先;

3、具備優秀的與客戶溝通的能力以及交際技巧,較強的業務拓展能力、市場分析及判斷能力,具有良好的客戶服務意識;

4、責任心強,有良好團隊合作精神;

薪酬福利:

1、行業內具有相對競爭力的薪酬水平:8000-10000元/月;

2、暢通的職業發展通道;

3、五險、商業保險、年終獎金、節日禮金、工作餐補助、帶薪休假、生日禮品、定期組織團建、旅游等。


行政專員

工作內容:

1、負責公司重要活動和會議的組織與協調工作;

2、編排工作活動日常表,負責重大活動的組織和接待工作;

3、安排、組織員工福利建設、團建活動的日常管理工作;

4、企業相關項目、證書、專利申報對接工作;

職位要求:

1、本科學歷,工商管理類、文學類、公共管理類專業;

2、中共黨員、學生干部優先;

3、具有較強的表達、思考、協調、溝通能力和抗壓能力;

4、責任心強,有良好團隊合作精神;

5、熟悉使用Office辦公軟件,懂基本商務禮儀;


薪酬福利:

1、行業內具有相對競爭力的薪酬水平:6000-9000元/月;

2、暢通的職業發展通道;

3、五險、商業保險、年終獎金、節日禮金、工作餐補助、帶薪休假、生日禮品、定期組織團建、旅游等。


聯系人: 李經理  17768271226(微信同號)



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